Türkiye’de çalışma hayatında tarihi bir değişiklik kapıda. Haftada 4 gün çalışma modeli hayata geçiyor. Uzun müddettir gündemde yer alan esnek çalışma sistemi, çalışanlara haftalık 40 saatlik mesailerini 4 gün boyunca 10 saat çalışarak tamamlama fırsatı sunacak.
ESNEK ÇALIŞMA MODELİ NASIL UYGULANACAK?
TV100’de yer alan habere nazaran, Mali Müşavir Murat Bal, bu modelin dünya genelinde birçok ülkede uygulandığını söyleyerek, “Uzun vakittir beklenen esnek çalışma modeli nihayet Türkiye’de de uygulanmaya başlanacak. Çalışanlar haftada 4 gün, günlük 10 saatlik mesai yaparak toplamda 40 saatlik çalışma müddetini tamamlamış olacak” açıklamasında bulundu.
Yeni sistem, çalışanlar ortasında farklı görüşlere sebep oldu. Kimi çalışanlar haftada üç gün müsaade yapma fikrini memnuniyetle karşılarken, bazıları ise günlük mesai müddetinin uzamasından ötürü telaşlarını belirtiyor.
KİMLER İÇİN YARARLI OLACAK?
Özellikle çocuk sahibi anneler, eğitimine devam eden gençler ve dezavantajlı kümeler için bu modelin büyük bir kolaylık sağlayacağı düşünülüyor. Bal, “Çalışan anneler, öğrenciler ve dezavantajlı kümeler için bu model hayli yararlı olacak. Çalışma günlerinin azalması, onların hayatını daha tertipli planlamasına yardımcı olacak” tabirlerini kullandı.
NE VAKİT BAŞLANACAK?
Sosyal Güvenlik Uzmanı Melis Elmen, esnek çalışma modelinin bu yılın ortalarında uygulanmaya başlayacağını söyledi. Elmen, “Mart sonu ya da Nisan başında patronlar, çalışanlarına danışarak bu modele geçiş yapmaya başlayacaklar” sözlerine yer verdi. Birinci etapta ağır mesai saatlerine sahip dokumacılık kesimi üzere alanlarda uygulanması beklenen modelin, vakitle başka kesimlere de yayılması bekleniyor.
ZORUNLU FAZLA MESAİ OLACAK MI?
Yeni modelde, haftada 4 gün çalışmayı tercih edenler için günlük çalışma mühleti 10 saat olarak belirlenecek. Böylelikle toplam haftalık çalışma mühleti değişmeyecek. Hususla ilgili konuşan Elmen, “Eğer işe esasen gidiyorsanız, birkaç saat fazla çalışıp üç gün müsaade yapmak daha avantajlı olabilir. Hem aileye, hem şahsî yaşama daha fazla vakit ayırmak mümkün olacak” açıklamasında bulundu.
Elmen kelamlarını “Bu genelde tercih edilebilen bir sistem ve en azından genç kuşağı de dalın içinde tutabilecek bir sisteme dönüşüyor aslında. Zira genç kuşak artık sistemden çok çıkıyor, sıkılıyorlar zira, 2 ay çalışıyor aman ben diyor aldım maaşımı haydi tatile diyor, iki ay çalışmıyor. O yüzden sistemde tutmak için de uygulanabilir bir duruma döndü aslında bakarsanız” halinde sonlandırdı.
